大学生就业：转变观念天地宽

春节刚过，藏历新年将至，拉萨的“年味儿”日渐浓厚，但是对于今年即将毕业的大学生和他们的家长来说，“国考”“公招”和参加各类考试、就业培训才是考虑的头等大事，因为寒窗苦读十几年，而今面临着迈入社会的第一道门槛——就业。

大学生就业难！这是不争的事实，但是，难就难在就业一门心思盯着城市、大单位，而边远地区、基层单位虽急需人才却应者寥寥。

因此，树立正确的就业观，培养良好的心态，是解决大学生就业难题的一剂良药。

转变“精英”意识，树立普通劳动者观念。目前我国高等教育已经由精英教育向大众化教育转变，但不少大学生依然心存“天之骄子”的优越感，认为读了大学就理所应当有份好工作，留在大城市、大单位才能体现自己的人生价值，一些家长更是希望孩子毕业后能捧上“金饭碗”，因此找工作时一味追求物质待遇，重地位、重名利。实际上不同的工作岗位只是社会分工不同，并无高低贵贱之别，大学生也是社会中的普通成员，要以普通劳动者的心态和定位选择工作。

降低期望值，拓宽就业领域。每一位毕业生都希望找到一份称心如意的工作，这是无可厚非的。但是，每个人能得到什么样的工作要受到自身条件和客观因素的制约。有的大学生好高骛远，对自身期望值过高，盲目追求超出自身能力的热门岗位、高薪待遇，最终落入高不成、低不就的尴尬境地。大学生择业时，首先要实事求是地认识自己，不仅要考虑“我想从事什么”，更要考虑“我适合干什么”，确定符合实际的期望值。放宽视野，把目光从竞争激烈的热门岗位移开，更多从自身实际、发展空间考虑，会发现往往因务实而“海阔天空”。

变被动就业为自主创业。近几年自主创业成为就业新方向。国家对大学生自主创业提供了税收、贷款等多方面优惠政策，鼓励自主创业。知识经济时代，大学生拥有较高知识和技术，富有开拓精神，蕴藏着巨大创业潜能。自主创业，不仅能缓解巨大的就业压力，更是大学生发挥自己的主观能动性、聪明才智的广阔舞台，是符合时代要求的就业趋势。

近年来，我区坚持正确处理高校毕业生政府就业和市场就业的关系，一方面积极教育引导学生、家长、社会转变就业观念；一方面建立创业基金，研究出台支持大学生创业的政策措施，在注册、税收、资金、设备、场地等方面给予大力支持，多措并举推动万众创新，调动起了大众创业的积极性。特别是大学生群体创业热情高涨，掀起了创业新风潮。

“一次就业定终身”早已不现实，职业是可以变化的，就业是一个动态过程，大学生要以平常心对待第一次就业，转变观念，开拓视野，要以理性、务实的心态迎接就业挑战，会发现工作并没那么难找，生活中的机会其实无处不在。