节后拉萨首场招聘会供需两旺

15日上午,拉萨市2015年第一期人力资源洽谈会在拉萨市职介中心举行,由于是春节后首场招聘会,无论是用人单位还是求职者都铆足了劲。 48家用人单位为求职者提供了800多个就业岗位,700余人次进场求职,整场招聘会持续了4个小时,现场人气旺盛。记者在招聘现场看到,为了找到一份合适的工作,求职者来回穿梭在各家用人单位的招聘展台前,一些用人单位为了吸引求职者,还打出了“低学历挑战高收入”标语。

用人单位 提供800多个就业岗位

15日上午9点半,大部分用人单位都已经来到招聘现场,开始布置展台。不到10点,就已经有求职者进场向用人单位了解情况。这次人力资源洽谈会也是拉萨节后首场招聘会,招聘会上呈现出火爆的“供需两旺”场面,其中销售、金融、会计以及技工等岗位成为此次招聘的主导。拉萨市职介中心相关负责人介绍,本次招聘会共48家用人单位为求职者提供了800多个就业岗位,无论是用人单位数量还是提供的岗位数量都很多,求职者来回穿梭在各用人单位展台前了解情况,一些求职者都挑花了眼。

拉萨净土产品展销有限公司本次计划招聘100人,是所有用人单位人才需求量最大的。“我们的展销公司计划5月中旬开业,现在正是储备人才的阶段,各个岗位的人员需求比较大。由于是一家体验式的销售公司,因此对销售员的要求也相对较高,不过由于拉萨这方面人才有限,在接下来的招聘过程中,我们的要求可能会降低。”该公司运营部经理单明春告诉记者,销售员的工资大概在3500元至4000元左右,在拉萨来说应该是中等偏上水平。

话务员月工资能过万

用人单位说绝对靠谱

记者在招聘会现场看到,很多用人单位都用高工资来吸引求职者。四川省集胜网络工程有限公司西藏分公司相关负责人告诉记者,现在该公司想招聘一批营业员、直销经理和客户经理,学历要求不高,高中以上就可以,月工资在4000元左右。“当然一些做得好的员工,一个月拿上一万元的工资也是有可能的。”该公司负责人代女士告诉记者,干这一行的,年龄说了不算、学历说了也不算,能力说了才算。

招聘会现场,一家用人单位在展台前贴出的“低学历挑战高收入”标语吸引了大批求职者围观。难道说这些工作岗位对学历真没有要求吗?世纪恒通科技股份有限公司市场部王经理告诉记者,由于该公司是一家服务性公司,因此,对学历要求不是很高,一些岗位的确不需要任何学历。“我们的老总很看重节后的第一次招聘会,琢磨了很久才想出这句‘低学历挑战高收入’的标语,从现场反响情况来看,效果不错。”王经理说,现在他们也在招一些兼职,如类似代驾的岗位,平时根本不用坐班,只要有活,打个电话就可以了。王经理也表示,他们公司也在招话务员,月工资过万绝对是可能的。

求职者关注福利待遇

工资假期都符合才行

提供工作餐、住宿、缴纳五险一金,还有全勤奖、年终奖、工龄津贴,月薪6000元……看着一家用人单位招聘启事上一连串的福利待遇,四川姑娘小孙停住了脚步。“这工资可比她在内地了解到的高多了,还提供食宿。”小孙告诉记者,自己在成都一家单位工作了三年时间,算得上是老员工,最多的时候一年工资也就五万,没想到这家企业福利待遇这么好,她立马填下了报名表。“其实,大家最关心的还是薪酬待遇和工作时间,包括保险、住宿、节假日等福利,这些是求职者在选择工作时最先考虑的。”一用工单位负责招聘的孙先生对记者说。

虽然招聘会现场“供需两旺”,不过很多招聘单位在招聘过程中更加注重应聘者的实际工作能力和未来发展空间,因此也有部分用工单位表示招不到合适的人才。