林芝地区突出基层“五类人员”培训

本网八一电（记者 王雅慧）在第二批党的群众路线教育实践活动中，林芝地区大力实施“五深化两增强一提升”工程，着力抓好乡（镇）党委书记、乡（镇）长，村党支部书记、第一书记、主任等“五类人员”培训工作，切实提升基层党组织服务群众的能力和水平，进一步夯实基层基础。

培训范围突出“广”，实现全覆盖。重点抓好基层“五类人员”集中培训，时间不少于30天，年内全部轮训一遍，共计培训1366名，积极争取各类培训资源，进一步拓宽培训渠道，协调自治区安排培训105名；协调广东援藏工作队安排13个班次、培训538名，福建援藏工作队安排12个班次、培训348名；充分发挥地委党校主阵地作用，安排4个班次、培训375名。

培训内容突出“实”，增强实效性。主动征求基层“五类人员”意见建议，按照缺什么、补什么的原则，科学制订培训方案。在课程设置上求新求实，进一步强化政治理论、政策法规、新农村建设、实用技术等学习，开设维稳处突、交流研讨、参观考察、现场指导等课程，使培训内容更贴近基层工作实际。在师资配备上内外结合，邀请区内党政机关领导干部和专家，从理论层面为基层组织负责人释疑解惑，明确工作方向；组织到区外，重点到广东、福建实地参观考察，从实践层面向基层组织负责人介绍工作方法，明确工作抓手。

培训方式突出“活”，体现多样化。培训时间上，注重结合农牧区生产实际，采取集中培训与分类指导相结合，根据不同层次，分为乡（镇）培训班、村（居）培训班。培训方法上，注重增强学习效果，采取理论学习和实地指导相结合，实行“请进来、走出去”方式，聘请相关专家授课，组织农牧业技术人员和致富带头人等深入田间地头现场讲解，手把手传授。培训要求上，注重教学管理，采取严格管理与制度保障相结合，通过完善落实学习考核管理制度，确保时间、人员、内容、资料、形式、制度“六落实”。