80后处级公选部分岗位取消 初审合格人数不足

    备受关注的“80后”公选网上报名结束，部分岗位因初审合格人数不足6人被取消。（北京）市委组织部昨天表示，年轻干部资源储备不足是主要原因之一。据统计，“中关村管委会办公室副主任”一职后来居上，以98比1成为此次公选的最热门职位。

    15人争1个职位

    截至8月30日18时，本市首次公开选拔“80后”年轻处级领导干部的网络报名结束。市委组织部相关负责人表示，本次公选网页点击量达到137.8万次，涉及77个国家和地区，共有4957人报名，3532人初审合格。平均竞争比约为15比1，激烈程度超过年初市公务员12.8比1的竞争比。在这3500多人中，报名正处级职位的181人，副处级职位3351人。

    让人略感意外的是，“中关村管委会办公室副主任”一职后来居上，力压自报名之初就高居榜首的“市发改委价格处副主任”一职，成为最抢手的职位，竞争比达到了“百里挑一”的程度。

    六成多有硕博学位

    市委组织部负责人表示，此次公招初审合格人数不足6人的职位将取消招考。这位负责人分析，部分职位初审合格人员较少的原因主要有三个，一是年轻干部资源储备不足，虽然本次公选吸引了众多优秀年轻干部报名，但从整体情况看，符合公选职位相关要求的人员总体规模相对较小，工作经历、任职经历的要求成为限制年轻干部报考的主要因素，在一定程度上反映了年轻干部资源储备不够充足、干部队伍的源头建设还应进一步加强等问题；二是一些职位相似度较高，取消的职位中，共有财务、金融方面职位15个，基建、资产管理方面职位8个，且资格条件设置相当，造成报名人员相对分散；另外，还有部分职位对报考人员所学专业、工作经历、专业技术职务等方面提出了较高要求，致使报名人员较少。

    值得一提的是，此次“公招”初审合格人数中，有六成多报名者具有硕士、博士学位。近期，市公选办将按照有关程序和安排，组织所有初审合格人员进行笔试。